CRM-definitioner og positionering eller: Hvis opgaver og mål påvirkes i virksomheden – og hvordan?
I en CRM-løsning (Customer Relationship Management) integreres alle salgsfunktionerne – herunder relaterede virksomhedsprocesser, kommunikationsveje og afdelinger, fx indkøbs-, marketing-, salgs og serviceafdelingerne. Der lægges vægt på hver eneste gang, der er kontakt til kunderne – under hele kundelivscyklussen. Kunderne skal derfor ydes en god service under hele samarbejdet. I dette kapitel: CRM er et udtryk og en platform for virksomhedsfilosofien, de aktuelle indflydelser og behov – CRM er et must. CRM-strategier: konkret definition af fordele, grundliggende CRM-målsætninger, CRM-principper og -mottoer.
CRM-styring og CRM-projektgruppen eller: Hvilke funktioner og stillinger er der brug for?
Der skal være en medarbejder, som er ansvarlig for kunder og kundeforhold, og som arbejder på at positionere CRM-funktionen strategisk korrekt og at udvide dette område i virksomheden. Det er især vigtigt, at vedkommende har den nødvendige autoritet til at tage beslutninger. I dette kapitel: Fastholdelse af CRM i virksomheden – CRM-projektsponsoren, ekspertise inden for projektledelse, den CRM-ansvarlige, bemyndigelser og autoritet, ansvar, nøglekompetencer, krav til planlægningen.
Projektstart og udvælgelse af CRM-partnere:
Det er nødvendigt at foretage omfattende forberedelser til projektstarten og udvælgelsen af løsnings- og serviceudbydere. Det kan være en god ide at samarbejde med en erfaren konsulent i denne fase, også for CRM-udbyderen.
I dette kapitel: Driftsmæssige fordele for de enkelte afdelinger – offentliggørelse og promovering af projektet internt i virksomheden, intern beskrivelse og prioritering af krav, indhentning af tilbud, sammenligning af tilbud og udvælgelse af udbyder, præsentationsrunder, testinstallation og præsentation med detaljeret og bindende beskrivelse af løsningen.
Den faktiske CRM-implementering: organisationsmæssig og indholdsmæssig/teknisk implementering:
Under implementering af CRM-løsningen kræves det, at projektledelsen er ekstremt professionel. Sammenlignet med andre it-projekter er "den menneskelige faktor" særlig vigtig og skal derfor tages med i overvejelserne. Lig fra formulering af strategien til platformen er oppe og køre. I dette kapitel: Den organisationsmæssige implementering med strategier og definition af de driftsmæssige mål samt indholdsmæssig/teknisk implementering.
Investeringsafkastet for CRM-løsningen: kvalitative og kvantitative faktorer og udregninger:
I denne fase vil vurderingerne fra analytikere, specialister, konsulenter og udbydere spænde fra konklusioner som "fuldstændigt umuligt" over "denne vurdering er ikke nødvendig, da CRM altid betaler sig" til "det er altid vigtigt klart at kunne påvise investeringsafkastet for CRM-software". Indhold: Tabel med standardpunkter for investeringsafkast, konkret projekt-specifik tabel over investeringsafkastet (for dele af CRM-løsningen) med budgetterede og faktiske værdier og de følgende resultater, liste over omkostninger og en endelig analyse af investeringsafkastet.
Kan CRM-løsningen fungere effektivt uden Lotus Notes?
I kraft af adskillige og fortsatte udviklinger, behøver virksomhederne ikke længere lade sig afskrække pga. implementering af software, som understøttes af CRM-løsningen – heller ikke pga. økonomiske betænkeligheder. Med IBM Lotus Notes får virksomhederne en økonomisk platform til CRM-løsningen. I dette kapitel: Udnyttelse af Lotus Notes, Lotus Notes som udgangspunkt, frit valg mellem moduler/ekstrafunktoner, mulighed for opgraderinger til Notes-baserede CRM-løsninger, kontakt: tilknytning af alle former for kommunikation til CRM-løsningen. |